Воспользуйтесь формой поиска по сайту, чтобы найти реферат, курсовую или дипломную работу по вашей теме.
Адаптивный механизм антикризисного управления предприятием.Финансовый менеджмент
Структурная перестройка российской экономики продолжается на фоне глубокого кризиса практически всех отраслей промышленности. проводимая приватизация ничего не дала для преодоления спада про-изводства, решения структурных проблем развития производительных сил.
Необходимо разрабатывать модели перехода к новым механиз-мам организации управления и хозяйствования. На сегодняшний день важным является создание и применение таких методов и технологий управления, которые обеспечили бы не только выход из кризиса и со-стояния банкротства значительной части российских предприятий, но и их финансовое оздоровление.
Известно, что к внешним факторам, оказывающих сильное влия-ние на деятельность предприятий относятся:
1) размер и структура потребностей населения;
2) уровень доходов и уровень цен, покупательная способность населения;
3) политическая стабильность и направленность внутренней по-литики;
4) развитие науки и техники, которое определяет все составляю-щие процесса производства продукции и ее конкурентоспособность и т.д.
Предприятие может подвергаться тяжелым испытаниям при не-ожиданных переменах в сфере государственного регулирования, резких спадах государственного дохода. Трудности такого рода весьма харак-терны для нашей страны.
Конечно, бороться с кризисом, имеющим национальные масшта-бы, отдельному государству не по силам. Но в их возможности прово-дить гибкую политику, адаптацию к внешним изменяющимся условиям, способную значительно смягчить негативные последствия общего спа-да.
Не менее малочисленны и внутренние факторы, определяющие развитие предприятия и являющиеся результатом его работы. В общем виде их можно представить четырьмя группами: стратегия предпри-ятия; принципы его деятельности; ресурсы и их использование; качест-во и уровень маркетинга. В свою очередь они включают десятки, если не сотни конкретных факторов. действующих на каждом предприятии избирательно [1].
Такой набор факторов нестационарной Среды, как внутренних, так и внешних, затрудняет выбрать наиболее эффективные экономико-математические методы, приводящие к решению задачи стабилизации процессов производства. На предприятии требуется находить подходы, приводящие к моделям с переменной структурой и параметрами, т. е. к адаптивным эконометрическим моделям процессов. В экономической модели, описывающей объект, должны изменяться структура и пара-метры в соответствии с изменением характера объекта при функциони-ровании. Таким образом, используемая математическая модель и алго-ритм решения, например, задач планирования или регулирования, мо-жет лишь приближенно отражать свойства и удовлетворять целям про-изводственной системы.
Схема управления производственной системой находящейся в нестационарной среде, только тогда будет способной вырабатывать эффективные плановые и регулирующие воздействия, когда будет на-делена особым механизмом адаптации, состоящим в изменении пара-метров модели и самих моделей задач планирования в регулировании производства с учетом управления в будущем, что обеспечивает при-способление системы к будущему развитию производственной системы и Среды. Конструирование при выборе типа модели и алгоритма явля-ется функцией специально выделенного адаптора, осуществляющего управление структурой и настройку параметров системы управления производством. С помощью структурной и параметрической адаптации обеспечивается согласование свойств производственной системы со средой, что позволяет свести к минимуму число ситуаций при управле-нии производством в условиях АСУП.
Исходя из рассмотренной концепции, разрабатываются много-контурные алгоритмы адаптации. В первом контуре (внешнем) осуще-ствляется идентификация объекта управления, структурная и парамет-рическая адаптация, во втором контуре (внутренние) по имитационной модели, сформированной первым контуром адаптации имитация функ-ционирования и настройка параметров системы управления производ-ством. При разработке алгоритмов адаптации существенное внимание уделяется руководителю, отвечающему за принятие решений. Применение адаптивного механизма позволяет ускорить внедре-ние нововведений в организационную структуру предприятия, правиль-но оценивать степень адекватности своих структур и изменять их так, как этого требуют внешние условия.
Литература:
1. Антикризисное управление: от банкротства к финансовому вы-здоровлению / Под ред. Г. П. Иванова. - М. Закон и право. ЮНИТИ, 1995.
Описание предмета: «Финансовый менеджмент»Финансовый менеджмент понятие широкое, и каждый автор определяет его по-своему
Финансовый менеджмент наука управления финансами предприятия, направленная на достижение его стратегических и
тактических целей, наука об управлении отношениями, формирующимися в процессе производства, это вид
профессиональный деятельности, направленной на управление финансово-хозяйственной деятельностью фирмы на основе
современных методов. В процессе производства у организации формируются отношения, обычно в денежной форме
(называемые финансами), включающие формирование и использование денежных доходов, обеспечение кругооборота
средств в воспроизводственном процессе, организацию взаимоотношений с другими предприятиями, бюджетом, банками,
страховыми организациями и др. Финансовый менеджмент наука об управлении всеми этими процессами. Это управление
предполагает разработку методов, которые выбирает предприятие для достижения определенных целей, конечной из
которых является обеспечение прочного и устойчивого финансового состояния. Финансовый менеджмент имеет целью
активное и рациональное управление финансами предприятия. Он воздействует на все стороны его деятельности, так
как выбор критериев для принятия правильных финансовых решений вызывает необходимость изменения во многих
сферах функционирования предприятия.
Американские и западноевропейские экономисты определяют финансовый менеджмент как управление финансами фирмы,
имеющее главной своей целевой функцией максимизацию курса акций, чистой прибыли на акцию, уровня дивидендов и
т.д. В российской практике финансовый менеджмент рассматривается шире. В его рамках определяются методы,
которые выбирает предприятие для достижения поставленных им целей. Но нельзя не признать, что основные
принципы, методы носят универсальный характер и поэтому требуют лишь адаптации к российским особенностям рынка.
Главными задачами финансового менеджмента являются: 1) финансирование деятельности предприятия определение
рациональной структуры пассивов предприятия (соотношение между заемными и собственными средствами) с учетом
допустимого уровня финансового риска и, таким образом, обоснование решения об изменении собственного капитала
и/или изменении заимствований; разработка дивидендной политики (распределение чистой прибыли на вознаграждение
инвесторов, самофинансирование и наращивание собственных средств); формирование наилучшей структуры заемных
средств по форме, срокам и стоимости; 2) финансовая сторона эксплуатации активов определение основных
направлений расходования средств, соответствующих стратегическим и тактическим целям предприятия; формирование
наилучшей структуры активов; регулирование массы и динамики финансовых результатов с учетом приемлемого уровня
предпринимательского риска; 3) осуществление стратегии финансового менеджмента проведение инвестиционной
политики (анализ инвестиционных проектов хозяйственного и финансового характера, отбор наилучших); 4)
осуществление тактики финансового менеджмента комплексное оперативное управление оборотными активами и
краткосрочными обязательствами предприятия (денежными средствами, дебиторской задолженностью, запасами сырья и
готовой продукции, кредиторской задолженностью и краткосрочными кредитами); ценовые и прочие маркетинговые
решения с точки зрения их влияния на финансовые результаты; 5) сочетание стратегии и тактики финансовое
прогнозирование и планирование (финансовые перспективы развития предприятия, а также тактические шаги по
обеспечению каждодневной деятельности и предупреждению неблагоприятных тенденций); 6) внутренний финансовый
контроль анализ данных бухгалтерского и операционного учета, а также отчетности предприятия. Их можно
использовать: а) как материал для оценки результатов деятельности предприятия, всех его подразделений; б) как
информационную базу для принятия финансовых решений. Исходя из этого, можно сформулировать следующее.
Финансовый менеджмент, или управление финансовыми ресурсами и отношениями, охватывает систему принципов,
методов, форм и приёмов регулирования рыночного механизма в области финансов с целью повышения
конкурентоспособности хозяйствующего субъекта. Для управления финансами большого бизнеса уже необходимы
профессионалы со специальной подготовкой в области финансового бизнеса финансовые менеджеры (финансовые
директора). Зная теорию финансов, основы менеджмента, финансовый менеджер, приобретая опыт, вырабатывая у себя
интуицию и чутьё рынка становится ключевой фигурой бизнеса.
Литература - Н.Л. Маренков. Антикризисное управление. Контроль и риски коммерческих банков и фирм в России. – М.: Едиториал УРСС, 2002. – 360 с.
- Т.А. Колесникова. Антикризисное управление обществом риска. Синергетическая концепция. – М.: Либроком, 2009. – 176 с.
- Основы антикризисного управления предприятиями. – М.: Академия, 2010. – 496 с.
- А.П. Егоршин. Кризис и управление предприятием. – М.: НИМБ, 2011. – 418 с.
- Н.Ю. Круглова. Антикризисное управление. – М.: КноРус, 2013. – 400 с.
- О.В. Вишневская. Антикризисное управление предприятием. – Ростов-на-Дону: Феникс, 2008. – 320 с.
- Э.В. Крум. Антикризисное управление предприятием. – М.: ТетраСистемс, 2009. – 176 с.
- Петров. Практикум По Антикризисному Управлению Предприятием. – М.: , 2008. – 84 с.
- Н.Ю. Круглова. Антикризисное управление. – М.: КноРус, 2010. – 512 с.
- Алексей Илларионов, Эдуард Клименко. Портфель проектов. Инструмент стратегического управления предприятием. – М.: Альпина Паблишер, 2013. – 312 с.
- Т.А. Колесникова. Антикризисное управление обществом риска. Синергетическая концепция. – М.: Либроком, 2013. – 176 с.
- Надежда Давыдова. Антикризисное управление промышленностью региона. – М.: LAP Lambert Academic Publishing, 2011. – 176 с.
- Яна Никитина. «Модель угроз» как инструмент механизма антикризисного управления. – М.: LAP Lambert Academic Publishing, 2013. – 180 с.
- Анна Забродская. Человеческий фактор антикризисного управления: формирование и оценка. – М.: LAP Lambert Academic Publishing, 2012. – 232 с.
- Н.Ю. Круглова. Антикризисное управление. Учебное пособие. – М.: КноРус, 2016. – 512 с.
- Л.Э. Комаева, М.Р. Дзагоева, З.Л. Дзакоев. Адаптивные организационные структуры управления предприятий в нестабильной среде хозяйствования. – М.: Инфра-М, 2015. – 200 с.
- Трансформация антикризисного управления в современных экономических условиях. – М.: Инфра-М, 2016. – 158 с.
Образцы работ
Задайте свой вопрос по вашей проблеме
Внимание!
Банк рефератов, курсовых и дипломных работ содержит тексты, предназначенные
только для ознакомления. Если Вы хотите каким-либо образом использовать
указанные материалы, Вам следует обратиться к автору работы. Администрация
сайта комментариев к работам, размещенным в банке рефератов, и разрешения
на использование текстов целиком или каких-либо их частей не дает.
Мы не являемся авторами данных текстов, не пользуемся ими в своей деятельности
и не продаем данные материалы за деньги. Мы принимаем претензии от авторов,
чьи работы были добавлены в наш банк рефератов посетителями сайта без указания
авторства текстов, и удаляем данные материалы по первому требованию.
|